老牌教育机构北京优胜辉煌教育科技有限公司（下称优胜教育）持续数月的退费风波，如今已发酵演变成一场退费声讨运动。

10月19日上午，优胜教育北京总部所在的光华路SOHO，被人群包围得水泄不通。

“上午十点楼上楼下都满员了。”在场的家长说道，界面教育记者达到现场时，街边已经拉起警戒线，商场外的维权家长目测有上千位，有家长称，现场聚集人数最多时达三四千人。

从今年年初开始，全国各地持续传来优胜教育拖欠员工薪水、学员退费困难的消息。维权家长的待退费金额从几万到几十万元不等，退费总金额仍在统计中。

一位家长向界面教育提供的截图显示，仅北京市海淀区黄庄校区，该校区群内已有138位家长进行维权，其待退金额逾500万元。

界面教育尝试在优胜教育官网查询全国校区数量，其页面显示无法提供服务。百度百科显示，优胜教育在全国400多个城市共有1200余家直营校区。

“优胜教育一共欠我元。”动动妈妈是黄庄校区的维权家长代表，她告诉界面教育，她是去年国庆之后给孩子报的课程，刚开始没上几节课就赶上疫情。

“其实在11月份，我就已经感觉到不太对劲。销售离职率高，教师的离职率也很高。”

由于对其教学服务不满意，动动妈妈在去年12月就已向优胜教育提出退款。对方回应称，退款需要六个月的时间。今年新冠疫情爆发，后者又以没有复课、老师在家教学、财务没有回京等各种理由拖欠退费、拒不见面。

除了优胜教育，动动妈妈还给孩子报了高思教育、新东方和GogoReading的课程。由于疫情，各家都有一些退费流程，“高思退费最快，新东方第二，然后是GogoReading，最拖沓的就是优胜。”

“我几乎每个月每周都要投诉，一个是优胜总部的投诉电话，一个是。”后者称七个工作日给回复，结果也没有回复。

北京市京锐律师事务所律师许仙辉告诉界面教育，据其估计，北京校区应退学费可能达上亿元，甚至可能会有上10亿的资金缺口，全国范围内可能达上百亿。

就在10月14日，优胜教育进行了法人变更。据天眼查APP显示，其法人由CEO陈昊变更为唐芳琼，后者系陈昊母亲。公开资料显示，陈昊父母皆为中科院研究员、博士生导师。

对于紧急更替法人这一做法，许仙辉告诉界面教育，此案无论属于刑事案件还是民事案件，陈昊都逃避不掉责任。“资金出现问题是陈昊当法定代表人期间出现的问题，另外，紧急更换法人的行为，对他本人也很不利，许仙辉说，“这意味着他是有预谋的。”

优胜教育成立于1999年，旗下涵盖针对6-18岁人群的个性化教育培训项目“优胜1对1”、素质教育培训项目“优胜派”以及家庭教育培训项目“优胜家”等。

家长群体之外，此次参与维权的另一大群体是优胜教育的教师员工。

据界面教育了解，优胜教育在天津、北京、和江西等地的教师都遇到延迟及拖欠薪资的情况。

在北京优胜教育工作一年多的教师陈翔此前曾告诉界面教育，其所在的昌平区门店从今年1月起拖欠薪资，但在2月仍组织教师开展线上教学。他于2月中旬在钉钉上向上级主管询问欠薪一事后，被踢出群组及微信教学群后，予以开除。

陈翔称，其主管领导并没有解释欠薪的理由。据他了解，从去年12月起至今，其所在门店大部分教师的薪资未全额发放，陈翔被欠薪近2万元。

天津校区拖欠薪资的时间则更早。

在天津优胜教育加盟店工作的教师安吉告诉界面教育，其所在校区从11月开始经历人事变动，包括校长、运营主管、教务主管和财务等部门人员相继离职，在岗教师11月的工资延后三四天才发放。本该在1月份发放所属12月的薪资也未按时发放。

“那时不清楚这些领导层集体离职的原因，后来从财务部门同事了解到校区的账面出现了问题。”安吉称，她所在门店的教师欠薪总额约在40万左右，她本人已于1月底离职并正在申请劳动仲裁。

在优胜老师维权群中，界面教育通过接龙的统计表发现，目前被拖欠工资的员工人数达438人，单人拖欠金额最高达15万元。